DAS HABEN WIR ZU BIETEN

Unsere Leistungen

Das bieten wir

JM 1-on-1 Einzel-Coaching für Führungskräfte

JM 1-on-1

einzel-coaching für führungskräfte und die, die es werden wollen | individuell, kreativ und ganz bestimmt nicht langweilig!

Du bist eine Führungskraft, die proaktiv ihren Blickwinkel erweitern möchte, um die eigenen MitarbeiterInnen noch wirksamer zu führen? Oder hast Lust als Fachkraft endlich den nächsten Schritt in deiner Entwicklung zu gehen und Führungsverantwortung zu übernehmen?

Dann bist du hier genau richtig! Denn wir steigen mit dir gemeinsam in den Ring der Führung.

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Sei es in deiner Ecke als Trainer, die dich auf die nächsten beruflichen Herausforderungen vorbereiten, als Cut-Men, die sicherstellen, dass offene Wunden“ schnellstmöglich wieder geschlossen werden oder als Sparringspartner, die dich gedanklich herausfordern, dich aus deiner Komfortzone heraus begleiten und es dir erlauben, den Ernstfall im sicheren Rahmen zu testen.

Unser 1 zu 1 Coaching gestaltet sich ganz getreu dem Motto 4 Augen sind gut, 6 Augen sind besser. Du erhältst die geballte Kompetenz aus mehr als 10 Jahren Führungserfahrung im mittleren und Top Management von Start-Ups, mittelständischen Unternehmen und Weltkonzernen, auf deinen persönlichen Bedarf zugeschnitten. Gepaart mit dem neusten Wissen aus der Führungs- und Lernpsychologie entwickeln wir so gemeinsam mit dir deinen ganz persönlichen Fahrplan, der nicht wie viele andere Angebote nur auf die reine Wissensvermittlung abzielt, sondern darauf ausgelegt ist, dass du deine Führungskompetenzen nachhaltig ausbaust und die erlernten Methoden und Werkzeuge zu einem festen Bestandteil deines Führungsrepertoires machst.

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Sales Factory

Verkaufsschulungen & Trainings | Passend zu deinem TEAM und deiner Marke

„Jeder Kunde kann sein Auto in einer beliebigen Farbe lackiert bekommen, solange die Farbe, die er will, schwarz ist.“ Dieses berühmte Zitat von Henry Ford spiegelt sehr gut das Geschehen auf dem deutschen Coaching-Markt wieder.

In der JM Sales Factory produzieren wir Verkäufer. Keine austauschbare Massenware, wie man sie vielerorts im Markt wiederfindet, sondern exzellente Verkäufer.

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Exzellente Verkäufer, die auf Augenhöhe mit ihren Kunden kommunizieren, die Probleme ihrer Kunden stets durch die Kundenbrille sehen, individuell auf unterschiedliche Kundentypen und –Bedürfnisse eingehen, kreative Lösungen für ihre Kunden entwickeln, die Wirtschaftlichkeit stets im Blick behalten und so nachhaltig positive Kundenerlebnisse und –Beziehungen schaffen.

Marke wird nämlich nicht nur im Marketing gemacht. Der Verkäufer ist nicht nur oft der erste direkte Kontakt, den ein Kunde zu deinem Unternehmen hat, sondern auch der Bleibende. Deshalb zieht ein exzellenter Verkäufer seine Kunden als verlängerter Arm der Firma in die eigene Markenwelt und überzeugt durch Fachwissen, Methodenkenntnisse und Menschlichkeit.

Jedes Unternehmen und jede Marke sind anders, weshalb wir uns die Zeit nehmen, um dich, dein Unternehmen, deine Marke und die Menschen, die deine Marke nach außen hin vertreten, kennen- und verstehen zu lernen.

Denn Exzellenz ist keine Massenware.

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Sales Architects

STRATEGIE WORKSHOPS UND BERATUNG | Mit kreativen Methoden zum Mond und noch weiter

Wir lieben Geschäftsmodelle! Nein wirklich, wir lieben sie!

Uns in das Geschäftsmodell eines Kunden hineinzudenken, mit ihm gemeinsam ein klares Bild seiner Zielgruppe zu zeichnen, mit ihm eine Strategie zu entwickeln, wie man sein Produkt am besten neben dem Wettbewerb positioniert und dann gemeinsam die konkreten Schritte zu bestimmen, um mit minimalem Ressourceneinsatz maximalen Erfolg zu erzielen, ist unsere Leidenschaft!

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Melde dich bei uns, wenn du planst, eine neue Vertriebsstrategie zu entwickeln, du deine aktuelle Vertriebsstrategie auf den Prüfstand stellen willst oder du auf der Suche nach einem gedanklichen Sparringspartner bist, der dich und deine Vertriebsmannschaft über einen längeren Zeitraum begleitet.

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Future Leaders

Führungskräfte Coaching | Menschen motivierend und begeisternd führen und entwickeln

Spinnen die Jungen nun wirklich oder nicht? Die Debatte um diese Frage vertagen wir gerne auf einen guten Drink an der Bar…

Was wir jedoch unweigerlich sagen können, ist, dass die Generationen Y und Z in der Arbeitswelt angekommen sind und mit ihnen Mitarbeiter mit einem völlig neuen Selbstverständnis von erfüllender Arbeit.

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In ihrem Streben nach Selbstbestimmung ist es für Unternehmen unabdingbar, eine Kultur zu schaffen, die die persönlichen Ziele der Mitarbeiter und die Ziele des Unternehmens vereint, wenn sie langfristig Talente halten wollen.

Dieser Umschwung bringt sowohl Herausforderungen für gestandene Führungskräfte mit, die sich mit einem völlig neuen Typ Mitarbeiter konfrontiert sehen, als auch für junge Führungskräfte, die den Generationenwechsel einleiten. Beide Fälle verlangen einen flexiblen Führungsstil, der den unterschiedlichen Erwartungen der Mitarbeiter gerecht wird.

Wir entwickeln gemeinsam mit dir und deiner Führungsmannschaft eine wertebasierte Führungskultur, die deine Unternehmenswerte repräsentiert, Freiraum für Individualität bietet und die Entwicklung der Mitarbeiter in den Vordergrund stellt.

Denn nur Mitarbeiter, deren persönliche Ziele sich mit denen deines Unternehmens in Einklang bringen lassen, sind zu konstanten Höchstleistungen in der Lage.

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